Una veintena de personas entre trabajadores de las obras y militantes de la CNT se concentraron frente a la plaza del ayuntamiento para protestar por el no cumplimiento del convenio por parte de la empresa Cosalpa Figueras.

La empresa informó a los trabajadores que no piensa pagarles lo que por ley les corresponde y les amenaza con que si quieren reclamar su dinero, se pueden quedar sin cobrar mas de dos años.

El pasado viernes 21 a las seis de la tarde la CNT se concentro junto a los trabajadores de las obras de rehabilitación de la plaza del ayuntamiento por espacio de hora y media frente a las obras adjudicadas a la empresa Cosalpa Figueras. Durante la misma se repartieron 500 panfletos informativos y no se dejo de gritar consignas de denuncia del atropello que esta suponiendo la actitud de la empresa. Al terminar la concentración los concentrados recorrieron algunas calles del centro de castro para seguir informando de la situación a los vecinos, los cuales expresaron su indignación y transmitieron su solidaridad y ánimo a los trabajadores.

El conflicto mas que estar cerca de solucionarse, como afirmaba el concejal de urbanismo, Aitzol Zuazo del PP, va a peor, ya que la empresa ha informado durante la semana a los trabajadores de que o cogen la mitad de lo que por ley les tiene que pagar y dan por finalizado el conflicto, o que si quieren la totalidad de su dinero van a tener que esperar mas de dos años hasta que se acaben los tramites legales. Desde la CNT se remarca la utilización rastrera del contexto de miedo creado por la crisis económica para empujar a los trabajadores a que se consuelen con cuatro migajas. El convenio de la construcción no deja lugar a duda de cuanto tiene que pagar Cosalpa Figueras a los trabajadores. La CNT  también le recuerda al concejal de urbanismo, que pretender descontar del sueldo de los trabajadores la parte de las cotizaciones a la seguridad social correspondientes a la empresa es ilegal y que este conflicto no es solo un problema entre la empresa y los trabajadores, que es una obra adjudicada por el ayuntamiento, pagada por los vecinos de castro y en la que se esta explotando a vecinos de castro. El ayuntamiento no puede permitir que con dinero publico se este subvencionando el lucro ilegal de empresas privadas a expensas de los trabajadores.

Ya está en la calle el número 2 de AVANCE, el boletín mensual de CNT Santander.

Contenido:

 - Un bunker para un sistema: Crónica y reflexión sobre la construcción en Cantabria del Centro de proceso de datos del Banco Santander.

 - Grupos de consumo: La compra colectiva: En los grupos de consumo se articula una afinidad gracias a la conciencia de que el actual modelo de consumo realimenta el capitalismo.

 - En el 75 aniversario de "Mujeres Libres": En 1936 surgieron "Mujeres Libres" conscientes de que el lugar de trabajo no era el único espacio de dominación. Contemplaron como esencial una transformación de las relaciones personales, la vida familiar y la sexualidad.

 - La continua reforma del Mercado Laboral: Amparado en la crisis económica, el gobierno de turno ha aprovechado para dictar una catarata de modificaciones legislativas.

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SOBRE LIBERADOS SINDICALES Y SUBVENCIONES.

            En los últimos tiempos hemos sabido que el gobierno balear tenía intención de suspender el Acuerdo de Acción Sindical que había firmado para su ámbito territorial. Ello quiere decir que acabará con los liberados sindicales institucionales y cerrará los locales usados por varios sindicatos, pero cuyo alquiler corre a cargo del gobierno autonómico. Igualmente, tiene intención , al parecer, de eliminar las subvenciones a esos entes.

            Con posterioridad  a ello, alguna otra Comunidad Autónoma ha tomado el mismo camino, y adoptará medidas similares; y, por último, hemos sabido no hace mucho que el gobierno cántabro se plantea disminuir las ayudas a sindicatos y patronal.

            Aplaudo, desde luego, tales proyectos, aunque se quedan muy cortos, ya que se trata, parece ser, de acabar únicamente con los liberados institucionales (es decir, con aquellos que la Administración concede graciosamente a los sindicatos, para tenerles aún más controlados), y no con los liberados en general, que es lo que debería hacerse y lo que la Confederación Nacional del Trabajo viene reclamando desde hace décadas; en concreto, desde que se celebraron las primeras elecciones sindicales.

            Hay organizaciones autodenominadas sindicales que afirman no recibir subvenciones, como lo ha hecho la USO repetidamente; menos mal que, al menos -en un ataque de sinceridad insólito- ha reconocido, en una hoja informativa repartida en el sector de la limpieza ,de fecha 14 del pasado mes de octubre, que la USO, al igual que 80 sindicatos a nivel nacional, recibe una partida económica por la representación y el número de delegados que tiene. No es menos cierto que Comisiones Obreras y UGT han recibido alrededor de 15 millones de euros en el mismo período. Claro, y lo que le gustaría a la USO sería el conseguir tantos votos y delegados como CCOO o UGT, para poder conseguir las subvenciones que estas organizaciones reciben.

            Y lo que digo de la USO puede decirse también de la CSIF, la CGT, etc., etc., etc.; y, por supuesto, de los innumerables sindicatos corporativistas o de ámbito regional o de empresa (en no pocos casos, promovidos por la propia patronal). No existen sindicatos alternativos -como ellos se autodefinen- cuando se están percibiendo subvenciones y, por lo tanto, se está viviendo a sueldo del gobierno y colaborando con él.

            Lo cierto es que la única organización auténticamente sindical es la Confederación Nacional del Trabajo de España, la histórica CNT, la organización genuinamente obrera que consiguió la jornada de 8 horas de trabajo en España, que acabó con el trabajo infantil y logró los mayores avances en el terreno económico y en el social; y todo ello sin subvenciones ni liberados.

            Ya para acabar, insistir en el ferviente deseo de que la subvenciones a las organizaciones sindicales (y, por supuesto, a la patronal) desaparezcan, y que no existan cargos remunerados. Una organización sindical debe financiarse exclusivamente con las cuotas o aportaciones voluntarias de sus afiliados, y los cargos deben ser desempeñados por militantes; es decir, por quienes además de cotizar regularmente dedican una parte de su tiempo a la Organización, sin recibir nada a cambio.

Fidel Manrique Garrido

Secretario del sindicato de CNT Torrelavega.

(Ex-secretario general de la CNT de España)