Metal, madera y construcción

Concentración en apoyo a los trabajadores de la empresa Talleres Martínez.
Jueves 10 de marzo a las 11:00 frente a la sede del Gobierno Regional en la calle Peña Herbosa. Talleres Martínez, empresa que se encuentra en Guarnizo (Astillero) y se dedica al sector de la automoción, cerrará y sus 37 trabajadores serán despedidos si Liberbank no rebaja su pretensión de cobrar...
[Santander] Concentración contra PORTINOX
El viernes 21 de marzo, volvimos a concentrarnos ante la fábrica de TEKA en Santander en respuesta a la llamada de solidaridad de la CNT de Granada por el conflicto que mantiene con la empresa del Metal PORTINOX, perteneciente al grupo TEKA.Durante varias horas estuvimos colocando carteles en las inmediaciones...
Acción Solidaria en Portinox - Gropo Teka
Respondiendo a la petición de solidaridad de l@s compañer@s de CNT-AIT Granada, y dentro de un marco de acciones a nivel estatal, la CNT de Santander se concentró ayer ante las puertas de la empresa Teka en Santander, grupo empresarial al que pertenece Portinox, para dejar claro que la CNT...
El Ayuntamiento de Castro no dará por finalizadas las obras hasta que los trabajadores cobren
El concejal de obras se compromete a no pagar a la empresa adjudicataria de las obras de rehabilitación de la plaza del Ayuntamiento hasta que esta no cumpla con los trabajadores. Desde la CNT se valora positivamente este posicionamiento y espera que ayude a una pronta solución del conflicto que mantiene...
CNT se concentró el viernes frente a las obras de la plaza del ayuntamiento de Castro
Una veintena de personas entre trabajadores de las obras y militantes de la CNT se concentraron frente a la plaza del ayuntamiento para protestar por el no cumplimiento del convenio por parte de la empresa Cosalpa Figueras. La empresa informó a los trabajadores que no piensa pagarles lo que por ley...
Joomla! Україна

¿Como saber si tienes derecho a ser subrogado en la nueva plantilla?

Cuando en una contrata para un servicio determinado cambia la empresa adjudicataria, es una tentación muy común para la empresa entrante la de no asumir la plantilla de la empresa que hasta ese momento venía prestando el servicio, para sustituirla por otra mas barata.

¿Como saber si tienes derecho a ser subrogado en la nueva plantilla? Existen 3 vías.

Convencional: si en el pliego técnico de la contrata (ya sea pública o privada) aparece la obligación del adjudicatario del subrogarse los trabajadores de la anterior, debe hacerlo. Es una clausula muy común, sobre todo en contratos públicos.

Por convenio: si en el convenio colectivo del sector aparece dicha obligación (por ejemplo en el art. 14 de C.C. Estatal de Seguridad) las empresas implicadas deberán subrogar la plantilla. Esto no vincula a la administración, ojo.

Por la vía del art. 44 ET: cuando la nueva empresa asuma el servicio como un todo, esto es, con sus medios físicos y financieros, tendrán la obligación de asumir también la plantilla. Asimismo el TJUE considera que si dicho servicio consiste esencialmente en una prestación personal (contratas de limpieza por ejemplo), la subrogación de parte de esta determina la totalidad (TEMCO).

Cuando por cualquiera de estas tres vías se produce la subrogación, la nueva empresa debe asumir todas las obligaciones laborales de la precedente, así como las condiciones del convenio anterior de empresa. Las empresas están obligadas a informar con la suficiente antelación a los representantes de los trabajadores toda la información relativa a la sucesión, aunque se trate de meras filiales.

Campañas

 

 

Publicaciones

 
Revista estudios

Enlaces

FAL