¡Y tú sin saberlo!
Cualquier contrato en fraude de ley pasará a ser indefinido como dice el convenio.
Si estás contratado por 4h, cobras por 8h pero trabajas 10h, tu contrato está claramente en fraude de ley.
Si pasado el periodo de prueba, tu contrato no ha sido entregado en la SS, está en fraude de ley.
Si tu categoría profesional no es la apropiada, tu contrato está en fraude de ley. Y estos son solo unos ejemplos.
Ni presiones, Ni chantajes. Consúltanos, afíliate, defiéndete.
